Prévention des risques professionnels : Fonds National de Prévention (FNP) : pérennisation du dispositif d’aides
Publié le – Mis à jour le
Les employeurs de moins de 50 affiliés CNRACL et ayant un effectif total inférieur à 100 agents peuvent demander un remboursement partiel du matériel destiné à la prévention des risques professionnels acheté pour leurs agents. Retrouvez ci-dessous les conditions et modalités de remboursement.
L’employeur doit :
- Être immatriculé à la CNRACL et à jour de ses cotisations.
- Avoir au moins un agent affilié à la CNRACL bénéficiant du matériel.
- Disposer d’un Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) à jour et avoir désigné un assistant de prévention.
- Ne pas avoir obtenu d’autres financements pour ce matériel ni fait de demande similaire auprès du FNP.
- Déposer un dossier complet via Mes démarches simplifiées.
Tout équipement contribuant à la prévention des risques professionnels, en lien avec le Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP).
Sont exclus :
- Sièges ergonomiques de bureau standard.
- Aménagements prescrits par la médecine du travail ou pour travailleurs en situation de handicap.
- Travaux sur les bâtiments et accessoires au bâti.
- Main-d’oeuvre, abonnements et frais annexes.
- Couverture de 80 % des dépenses, plafonnée à 3 000 € TTC.
- Minimum de 300 € de dépenses pour être éligible.
- Réduction de 50 % si moins de la moitié des agents sont affiliés à la CNRACL.
- Dernier DUERP mis à jour.
- Attestation sur l’honneur confirmant l’absence d’autres remboursements et l’origine du besoin.
- Factures détaillées du matériel.
À effectuer via :
- Mes démarches simplifiées.
- Plateforme PEP’s (rubrique Subventions/Aides).
Le remboursement n’est pas automatique, une instruction préalable est nécessaire.
Pour toute question ou demande de précisions : Contact-FNP@caissedesdepots.fr
ATTENTION. vous ne pouvez effectuer qu’une seule demande par employeur toutes années confondues.